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Contribution Details
| Type | Journal Article |
| Scope | Contributions to practice |
| Title | Ausschlusskriterium Lebenslauflücken? |
| Organization Unit | |
| Authors |
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| Item Subtype | Further Contribution (e.g. review article, editorial) |
| Refereed | No |
| Status | Published in final form |
| Language |
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| Journal Title | HR Today: das Schweizer Human Resource Management-Journal |
| Publisher | Job Index Zürich |
| Geographical Reach | international |
| ISSN | 1663-2346 |
| Volume | 17 |
| Page Range | online |
| Date | 2014 |
| Zusammenfassung | In der Praxis dient das Sichten von Bewerbungsunterlagen in beinahe 100 Prozent der Rekrutierungsverfahren zur Bewertung der Kandidaten. Dabei erwecken Lücken im Lebenslauf einen negativen Eindruck. Doch werden diese vermuteten Zusammenhänge in der Forschung bestätigt? |
| Other Identification Number | merlin-id:11914 |
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