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Contribution Details
| Type | Bachelor's Thesis |
| Scope | Discipline-based scholarship |
| Title | Unternehmensbewertung und deren Informationsgehalt im Rahmen von Fairness Opinions in der Schweiz |
| Organization Unit | |
| Authors |
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| Supervisors |
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| Language |
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| Institution | University of Zurich |
| Faculty | Faculty of Business, Economics and Informatics |
| Number of Pages | 71 |
| Date | 2017 |
| Abstract Text | Widerspiegeln Fairness Opinions und die darin enthaltene Unternehmensbewertung die entscheidungsrelevanten Kriterien des Zielunternehmens ausreichend? Diese Fragestellung wird mittels eines Soll-Ist-Vergleichs analysiert. Dafür wird zuerst der Soll-Informationsgehalt elaboriert, auf dessen Grundlage die geeignetste Unternehmensbewertungsmethode abgeleitet werden kann. Der Ist-Informationsgehalt wird anhand einer Analyse der 74 publizierten Fairness Opinions vom 01.01.2004 bis zum 31.10.2016 hergeleitet. Handlungsempfehlungen bestehen lediglich bei der Wahl der Basisgrösse zur Bestimmung der Übernahmeprämie. Bezüglich der Unternehmensbewertung zeigt sich in den Schweizer Fairness Opinions mehrheitlich ein informationsgerechtes Bild aus Sicht der Zielgesellschaft. |
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